STF DECIDE QUE MUNICÍPIO NÃO PODE TER TERCEIRIZADO NA SAÚDE

RIO - Os 9.500 profissionais da área de saúde terceirizados e que trabalham em clínicas da família, UPAs e hospitais municipais, poderão ter que deixar seus postos em breve. Na última quarta-feira, a Segunda Turma do Supremo Tribunal Federal (STF) negou, por unanimidade, um recurso do município contra ação movida pelo Sindicato dos Médicos que exige o fim da terceirização na saúde. A prefeitura já havia sido derrotada outras duas vezes.

A Segunda Turma acompanhou o voto de Cezar Peluso, dado em agosto, antes de o ministro se aposentar. Ele concordou com decisão anterior, que dizia que "os cargos inerentes aos serviços de saúde, prestados dentro de órgãos públicos, por ter a característica de permanência e de caráter previsível, devem ser atribuídos a servidores admitidos por concurso público".

O presidente do Sindicato dos Médicos, Jorge Darze, comemorou ontem a decisão. Segundo ele, é um absurdo que a administração municipal, em vez de contratar médicos, enfermeiros e auxiliares de enfermagem, prefira fazer contratos temporários.

- A prefeitura vai ter que repensar toda a sua lógica de contratações. A decisão do STF não impede que as Organizações Sociais continuem gerindo Clínicas de Família,PSFs e UPAs. Mas elas terão que ter nos locais médicos e outros profissionais aprovados através de concurso público. Não poderão ter funcionários terceirizados .

Segundo ele, o município tem atualmente 25 mil profissionais da área de saúde concursados e cerca de 9.500 terceirizados.

- É urgente que a Secretaria municipal de Saúde faça logo um concurso público. Os médicos terceirizados devem poder permanecer por mais seis meses, até que a situação toda seja regularizada

SINFESPU CONVOCA SERVIDORES PARA REUNIÃO DE ASSEMBLÉIA GERAL ORDINÁRIA

SINFESPU ALCANÇA MAIS UMA VITÓRIA NO MANDADO DE SEGURANÇA COLETIVO - PAGAMENTO DOS SALÁRIOS SERVIDORES MUNICIPAIS

Servidor associado ao SINFESPU, por e-mail solicita informações, Bom dia!

Presidente Osvanildo, me informe sobre a sua audiência com o juiz. Ele deu parecer favorável ao nosso pedido de mandado de segurança? E o pagamento dos meses de novembro e dezembro? Como ficarão?

Saudações.
Emanuel Ricardo dos Santos

Graduando em História

UESC - Universidade Estadual de Santa Cruz

Ilhéus - Bahia

Bom dia a todos e quem interessar!

O SINDICATO SINFESPU NO MÊS DE JULHO EM REUNIÃO COM O SECRETÁRIO DE FINANÇAS SR. VALDIR SACRAMENTO, TRATANDO DAS OBRIGAÇÕES DE PAGAMENTO DOS SALÁRIOS, RESULTOU DE UM ACORDO, QUANDO O PRESIDENTE OSVANILDO PAIXAO, JUNTO COM O VICE-PRESIDENTE, JORGE SANTOS, SOLICITARAM ATRAVÉS DO OFÍCIO Nº 031/2012 DATADO DE 23/07/12, PROTOCOLO SOB Nº 35.620 LIVRO Nº 011 FLS 60 V ERSO EM 24/07/12, E ENTRE OS ASSUNTOS SOLICITAMOS: Considerando o último ano de governo da Administração Nova Visão, Novo Tempo, faz se necessária demonstrar a nossa preocupação e responsabilidade pela situação funcional dos servidores públicos de todas as categorias de nosso Município no que diz respeito ao cumprimento da folha de pagamento. 

Considerando que o atraso de salário de qualquer trabalhador compromete na responsabilidade de seus compromissos e crescimento da vida familiar. 

Servimo-nos do presente para exigir de V. Sª., que controla as finanças de nosso Município, um esforço com resultados mais satisfatórios quanto a data e cumprimento com a folha de pagamento dos servidores municipais, quem sabe até pagamento dentro do mês para entrar na história da satisfação na vida dos servidores e da sociedade? Possa, entretanto, se possível enviar-nos um planejamento do cumprimento de data de pagamento dos salários dos meses de Julho, Agosto, Setembro, Outubro Novembro e Dezembro/2012. Importante poder demonstrar neste governo uma responsabilidade que nos alegre vivenciar mês a mês que, sem dúvida nenhuma será reconhecidos por todos os servidores. 

Um gesto de valorização ao SINFESPU já está sendo encaminhada por esse governo que é do anti-projeto de lei para doação do terreno da sede do SINFESPU, uma atitude que será grande aos olhos de todos os associados. 

Outrossim, também exigimos informação do cumprimento de recolhimento das parcelas do FGTS à GFIP - Guia de Recolhimento do FGTS e de Informações à Previdência Social - é de entrega obrigatória para todas as pessoas físicas ou jurídicas sujeitas ao recolhimento do FGTS ou às contribuições/informações à Previdência Social, que diz respeito na vida funcional de todos os servidores municipais. 

Termos em que renovamos nossos protestos de estima e elevada consideração.                                                                  

Atenciosamente,

OSVANILDO DE SOUZA PAIXÃO

PRESIDENTE

ADM.: “JUNTOS VENCEREMOS”

OBS: EM RESPOSTA APENAS VERBAL, O SR. SECRETÁRIO VALDIR NOS GARANTIU QUE IRIA FAZER DE TUDO PARA ATENDER E SE POSSÍVEL NOS ENVIARIA UM PLANEJAMENTO DOS PAGAMENTOS DENTRO DO MÊS, SÓ QUE INFELIZMENTE A ADMINISTRAÇÃO MUNICIPAL NÃO CONSEGUIU CUMPRIR, TANTO QUE FOI PRECISO FAZER ATO PÚBLICO COM APOIO DA FORÇA SINDICAL, ASSEMBLÉIAS PARA PARADA DE ADVERTÊNCIA E INCLUSIVE DEFLAGRANDO GREVE GERAL NO SERVIÇO PÚBLICO DOS REFERIDOS MESES, SEM NENHUMA SEGURANÇA DOCUMENTAL, O SINFESPU TOMOU COMO DECISÃO JUNTO AO DEPTº JURÍDICO: ARGOLLO, NAZARETH E CARVALHO, ATRAVÉS DR. GLEYDSON OAB/BA Nº 22.730 SE GARANTIR NA JUSTIÇA E ENTRAMOS COM UMA AÇÃO: MANDADO DE SEGURANÇA COLETIVO PREVENTIVO C/C PEDIDO DE CONCESSÃO DE MEDIDA LIMINAR, EM 11-10-12, CONF. PROCESSO Nº 0000646-53.2012.805.0267 E TIVEMOS DUAS AUDIÊNCIAS COM O JUIZ E DRª MÔNICA ANDRADE SUA ASSESSORA E HOJE 30/11/12 SAI A GRANDE VITÓRIA EM PROL DE TODOS OS SERVIDORES MUNICIPAIS, INCLUSIVE AOS PROFESSORES TAMBÉM. VEJA A DECISÃO.

O JUIZ CONCEDE A LIMINAR NO MANDADO DE SEGURANÇA, CONFORME ABAIXO:

Decisão: ...Ante o exposto, CONCEDO A LIMINAR para determinar que o PREFEITO DO MUNICÍPIO DE UNA EFETUE O PAGAMENTO DOS SALÁRIOS DOS SERVIDORES PUBLICOS MUNICIPAIS, DEVIDOS A PARTIR DE HOJE, NO 5º DIA ÚTIL DE CADA MÊS. Defiro o pedido de Justiça Gratuita. Notifique a pretensa autoridade coatora do conteúdo da petição inicial, enviando-lhe a segunda via apresentada com cópia dos documentos, a fim de que, no prazo de 10 dias, preste as informações. Dê ciência do feito ao órgão de representação judicial da pessoa jurídica interessada, enviando-lhe cópia da inicial sem documentos, para que, querendo, ingresse no feito. Una, 21 de novembro de 2012. Régio Bezerra Tiba Xavier Juiz de Direito Substituto. Mônica Nascimento de Andrade Assessora de Juiz.  INFORMA A DIRETORIA EXECUTIVA DO SINDICATO SINFESPU ADM.: “JUNTOS VENCEREMOS”

SINFESPU PARTICIPA DA CRIAÇÃO DE CONFEDERAÇÃO DE SERVIDORES MUNICIPAIS

O Sindicato Sinfespu através de sua Tesoureira Moema Marçal da cidade de Una, localizada na região Sul da Bahia, participou  da criação da Confederação dos Servidores Públicos Municipais durante o 1º Seminário Nacional do Setor Público da Força Sindical, que acontece na sede da Central em São Paulo.

Tesoureira do Sinfespu Moema

Com o objetivo de fortalecer o setor público a Federação dos Sindicatos dos Servidores Públicos Municipais do Estado de São Paulo – FESSPMESP; Federação Sindical dos Servidores Públicos Municipais do Mato Grosso – FESSPMEMT e a Federação dos Sindicatos dos Servidores Públicos do Espírito Santo FESPUFEMES criaram a Confederação e foi ratificada por representantes de mais de 120 entidades sindicais presentes no evento, a exemplo do SINFESPU-Sindicato dos Servidores Públicos Municipal de Una. 

Aires Ribeiro, presidente da Federação dos servidores municipais de São Paulo, que foi eleito presidente da Confederação, destacou a importância do Seminário e afirmou que com opoio da Força Sindical a semente lançada hoje vai germinar e vamos colher bons frutos”.

A coordenadora da Secretaria Nacional do Setor Público da Força Sindical, Cristina Helena, disse que a Força soube reconhecer o setor público, e a Confederação nasce forte com o apoio da Central.

O secretário geral da Força Sindical João Carlos Gonçalves – Juruna, fez uma comparação da representatividade do setor público. “Em 2009, quando realizamos o 6º Congresso da Força tínhamos 62 sindicatos filiados e representávamos 240 mil servidores, hoje são 358 sindicatos e mais de 638 mil servidores”, afirmou.

Para o presidente da Confederação o próximo passo é dar entrada com a documentação no Ministério do Trabalho e Emprego para reconhecimento da entidade com a expedição de sua Carta Sindical e buscar a organização do setor em todo país.

PAGAMENTO EM CONTA - ATENÇÃO SERVIDORES E COMUNIDADE

        O SINDICATO SINFESPU INFORMA:

ADMINISTRAÇÃO MUNICIPAL CUMPRIU NA DATA DE HOJE (QUARTA-FEIRA) COM O PAGAMENTO DOS RESTANTES DOS SALÁRIOS DO MÊS DE OUTUBRO/2012 DO LOTE FUNDEB-40 TENDO OS MESMOS ADERIVO A GREVE GERAL. DIANTE ATITUDE, O SINDICATO SINFESPU VEM SUSPENDER A GREVE, DEVENDO OS SERVIDORES RETORNAREM AOS SEUS POSTOS DE TRABALHOS NA MANHÃ DESTA (QUINTA-FEIRA) DIA 22/11/2012.

 DIRETORIA DO SINDICATO E CENTRAL FORÇA SINDICAL AGRADECE A TODOS. A LUTA CONTINUA... 

“UNIDOS SOMOS FORTES E JUNTOS VENCEDORES”

20 DE NOVEMBRO DIA NACIONAL DA CONSCIÊNCIA NEGRA

Este é o primeiro feriado do país originário da mobilização social, principalmente do movimento negro. A data já é reconhecida e celebrada como feriado em mais de 200 cidades, inclusive três capitais (São Paulo, Rio de Janeiro e Cuiabá).

A comemoração do 20 de Novembro como Dia Nacional da Consciência Negra surgiu na segunda metade dos anos 1970, no contexto das lutas dos movimentos sociais contra o racismo. O dia homenageia Zumbi, símbolo da resistência negra no Brasil, morto em uma emboscada, no ano de 1695, após sucessivos ataques ao Quilombo de Palmares, em Alagoas.

Desde 1995, Zumbi faz parte do panteão de Herois da Pátria.Nas últimas décadas, o 20 de novembro tem sido dedicado à reflexão sobre a inserção do negro na sociedade brasileira e sobre as consequências do racismo para a vida das pessoas e para o desenvolvimento do país. Apesar do ponto alto da celebração coincidir com o dia da morte de Zumbi dos Palmares - 20 de Novembro – a cada ano, as atividades alusivas a esta data são expandidas ao longo do mês, ampliando os espaços de discussão sobre as questões raciais.

Anualmente, um número cada vez mais significativo de entidades da sociedade civil, principalmente o movimento negro, tem se mobilizado em todo o país, em torno de atividades relativas à participação da pessoa negra na sociedade em diferentes áreas: trabalho, educação, segurança, saúde, entre outras.

Fonte: http://atitudeemuna.blogspot.com.br/ 

O BRASIL AINDA DESIGUAL - NEGROS SOFREM MAIS COM O DESEMPREGO

Veja outra matéria: http://007bondeblog.blogspot.com.br/2012/ 

ASSEMBLÉIA DO SINFESPU FOI REALIZADA - FALTA DE PAGAMENTO

O Sinfespu goza da legitimidade de representação de um conjunto de trabalhadores, todas as categorias da base territorial, área deste Município. Assim foi fundada e registrada o SINFESPU, diz a Constituição Federal (art. 8°, II)- é vedada a criação de mais de uma organização sindical, em qualquer grau, representativa de categoria profissional ou econômica, na mesma base territorial, que será definida pelos trabalhadores ou empregadores interessados, não podendo ser inferior à área de um Município. 

FOI DISCUTIDO E FOI APROVADO POR MAIORIA A SEGUINTE PAUTA DE REIVINDICAÇÕES, CONFORME ABAIXO:

A) O dia 14 de Novembro(Terça-Feira) ano em curso 24hrs como parada de advertência pela falta de pagamento de diversas categorias de servidores públicos, referente ao mês de Outubro/2012 não pago até a referida data;

B) Como INDICATIVO DE GREVE GERAL foram aprovado 72(setenta e duas) horas, ou seja, dia 16(sexta-feira), 19 e 20 (terça-feira) para o pagamento ser entregue ao Banco do Brasil, caso contrário instala-se a greve geral na (Quarta-Feira), referente ao restante do pagamento dos servidores municipais mês de Outubro/2012;

Ficou aprovado e orientado a todos os servidores, que será respeitado o princípio da continuidade dos serviços com 30% (trinta) por cento de presença nos setores de trabalho da administração municipal, com atendimento dos serviços essenciais, com alternância de servidores;

D) O exercício de greve constitui direito constitucional assegurado aos servidores públicos, motivo pelo qual o Supremo Tribunal Federal consolidou o entendimento de que a mera adesão ao movimento grevista não pode constituir falta grave, nos termos da súmula nº 316.

O SINFESPU tem acompanhado em parte as Informações SISBB site Banco do Brasil quanto aos repasses de Demonstrativo de Distribuição de Arrecadação, sendo que do dia 01/11/12 à 14/11/12 a Administração Municipal receberam em repasse do governo um valor de R$ 1.372.301,20 (Hum milhão, trezentos e setenta e dois mil, trezentos e um reais e vinte centavos), houve aumento no repasse do governo.

Em comparação ao mesmo período do mês anterior, Administração Municipal receberam a mais R$ 214.125,48 (duzentos e quatorze mil e cento e vinte e cinco reais e quarenta e oito centavos), além disso, houve após as eleições diversas demissões e cortes de despesas. Lamentavelmente não se justificam essa irresponsabilidade no cumprimento com a folha de pagamento dos trabalhadores servidores públicos municipais.

TOTAL DOS REPASSES NO PERIODO
	DEBITO BENEF.	321.043,61 D
	CREDITO BENEF.	1.372.301,20 C

DIRETORIA DO SINDICATO SINFESPU

ADMINISTRAÇÃO: “JUNTOS VENCEREMOS”

CANDIDATOS DIZEM: TÔ NEM AI!

Ao menos é o que parece. Os candidatos a prefeito e vereador das mais diversas coligações não estão nem ai para a recomendação do TSE, com relação a retirada das propagandas eleitorais. O ultimo prazo contido na resulução n.º 23.191/09 do TSE foi até o ultimo dia 06 de novembro. Os candidatos, os partidos políticos e as coligações, deveriam remover as propagandas relativas às eleições, com a restauração do bem. (Resolução nº 22.718/2008, art. 78 e Resolução nº 23.191/2009, art. 89).

As fotos foram tiradas no muro do Clube Social de Una e de um terreno particular na Rua 07 de Setembro, nesta manhã (14/11/2012). Há mais propagandas em muros de Una e nos distritos, principalmente em Colônia de Una.

Rua 07 de Setembro

Rua J.J. Seabra

Rua 07 de Setembro

Rua 07 de Setembro

Muro do Clube Social

Vejam o calendário eleitoral clicando aqui.

Fonte: http: http://unanamidia.blogspot.com.br/ 

CONSELHO FISCAL DO SINFESPU APROVA AS CONTAS

Após decorridos 25 (vinte e cinco) dias de análise nas contas referente aos meses de Abril, Maio, Junho e Julho/2012, pelos membros do Conselho Fiscal composto pelos senhores(as): Antonio Elemberg Figueiredo, Emanuel Ricardo dos Santos e Carlos Augusto de Souza da Administração “Juntos Venceremos”, obedecendo ao que determina o Estatuto Social do Sindicato SINFESPu, foi devolvida devidamente aprovadas, opinando pela aprovação por parte dos associados(as) em Assembléia Geral da entidade. As contas continham em seus demonstrativos, as notas fiscais, recibos, cópia de emissão de cheques e extrato de conta corrente. A Diretoria também cumpre rigorosamente com regularidade as exigências fiscais anual com o Imposto de Renda junto a Receita Federal, e o Sr. Presidente Osvanildo de Souza Paixão(Prevé), agradece pela confiança, garantindo a todos zelo e responsabilidade em sua gestão. A diretoria executiva consegue pagar as despesas mensais e vem trabalhando com saldo em conta corrente, nosso compromisso é de manter firmamento para alcançar nosso grande projeto de adquirir nossa sede própria, diga-se de passagem é o sonho de consumo, diz o presidente. Juntos com os diretores estão cada vez mais estruturando as ações para dias melhores alcançarem. Conheça os demais diretores(as) que contribuem para o desenvolvimento e conquista neste mandato 2012/2015. DIRETORIA EXECUTIVA: 1-PRESIDENTE: OSVANILDO DE SOUZA PAIXÃO; 2-V. PRESIDENTE: JORGE PEREIRA DOS SANTOS; 3-SEC. GERAL: ROSIMARY SANTOS FIGUEIREDO; 4-TESOUREIRO(A): MOEMA MARÇAL NOBRE; DIRETORES: 1-SEC. ESPORTES: MÁRCIO FLDSON COSTA DE SOUZA  ; 2-SEC. APOSENTADOS: NATAN MENDES DA SILVA; 3-SEC. COMUNICAÇÃO: MÁRCIO SOARES CARVALHO(RENUNCIOU AO CARGO); 4-SEC. F. SINDICAL: LUZIANO DA CONCEIÇÃO NASCIMENTO; 5-SEC. PATRIMÔNIO: ARLINDO OLIVEIRA FILHO; CONSELHO FISCAL: 1- CARLOS AUGUSTO DE SOUZA; 2- EMANUEL RICARDO DOS SANTOS; 3- ANTONIO ELEMBERG FIGUEIREDO; SUPLENTES: 1- CRISTOVAL SANTOS SOUZA; 2- ROSENILDA FIGUEIREDO DE OLIVEIRA; 3- CREMILDA SANTOS SOUZA. Departamento Jurídico, advogados GLEYDSON GONÇALVES NAZARETH, OAB/BA n.º 22730.

PARADA DE ADVERTÊNCIA - SINFESPU CONVOCA SERVIDORES PARA REUNIÃO DE ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA

ADMINISTRAÇÃO MUNICIPAL ANTECIPA QUE O SALÁRIO PODERÁ ESTÁ DISPONÍVEL NA QUARTA-FEIRA.  

AS DECISÕES TOMAREMOS COM SUA PRESENÇA QUE SERÁ INDISPENSÁVEL.

DIRETORIA DO SINDICATO SINFESPU 

                                                      ADM.: “JUNTOS VENCEREMOS”

UNA LUGAR ESTRATÉGICO PARA COMEDIANTES. SEJAM TODOS BEM VINDOS, AQUI O CIRCO ESTÁ MONTADO TODOS OS DIAS.

Amigos e amigas uma vez, em uma audiência por suposto crime eleitoral, eu Adriano Rusciolelli, esse humilde blogueiro, era então réu, segundo o MP eu estaria no dia 03 de outubro de 2010 praticando boca de urna, na minha defesa aleguei que não estava fazendo e que o material iria ser descartado. Quanto eu falei aquilo o Excelentissimo Juiz do caso virou para mim e me disse: "Realmente o PROJAC(Projeto Jacarepaguá ou como é mais conhecida Central Globo de Produção) está perdendo artistas, o cidadezinha pra ter gente que gosta de criar situações de comédia."

Vamos eu tive que engolir calado, tudo bem eu aceitei, afinal não cometi o crime mesmo, e falei a verdade, como cabeça de juiz e bumbum de recém nascido é tudo igual, você nunca sabe que horas vem, me reservei ao direito de permanecer calado, aceitei o acordo com a justiça e paguei R$750,00 de multa. Processo arquivado e todos foram felizes para casa.

Porém hoje é um dia daqueles que recordo e concordo plenamente com o meretissímo, Una realmente é um celeiro de artistas, comediantes, dignos de Oscar. Após a postagem de hoje de manhã Denúncia: Hospital Municipal Fréi Silvério jogado ao CAOS, eis que recebo a seguinte "cartinha" que irá ser divulgada abaixo, e a resposta a ela será dada abaixo e em outra postagem de cobrança, já que a mesma cutuca onça com vara curta.

Por enquanto fiquem com a "cartinha" da também comediante, a senhora Secretaria de Saúde do Município de Una, a senhora Gleiciane Hora (é a filha do prefeito). Leiam atentamente tudo o que essa senhora diz na "cartinha" dela:

Dessa "cartinha" gostaria de me ater aos seguintes pontos:

• A secretaria diz: O Fato não ocorreu como narrado no blog.

Sim eu digo, aconteceu como o narrado no blog sim, pois o pai me falou, e além disso passei por lá agora pouco e alguns funcionários confirmaram, e outra o moto-taxi que me levou lá em cima me disse que uma mulher reclamou para o mesmo que desde as 5 da manhã estava no hospital, e todavia não havia sido atendida, segundo o moto-taxista isso ocorreu por volta as 10:00 da manhã do dia de hoje.

• A secretaria diz: O médico plantonista das segundas-feiras teve problemas, e o outro profissional substituiu.

Realmente, não posso dizer se o médico teve ou não problemas, até porque arranjar atestados é a coisa mais fácil no serviço público, não que eu esteja culpando-o. Mas os problemas do hospital não são de agora digníssima secretaria, desde que o seu candidato perdeu as eleições as coisas começaram a ficar pior. E outra realmente o outro médico substituiu  realmente o pai da criança me disse isso também, por sinal o médio foi o conceituado Doutor Zé Mário, excelente profissional e médico há anos em nossa cidade, com certeza uma pessoa de competência  indubitável e totalmente inquestionável. 

• A secretaria diz: Abrangendo profissionais de saúde. amor e carinho.

Secretaria a senhora está querendo colocar palavras em minha boca, em nenhum momento questionei a capacidade e atendimento dos funcionários desse hospital, como eu disse, eu pessoalmente não tenho do que me queixar, pois eu ADRIANO RUSCIOLELLI DA SILVA, sempre que precise desse hospital nos últimos 4 anos, sempre fui bem atendido, muito diferente de outras pessoas que sempre se queixam. Mas eu não me queixo e não coloco em xeque o atendimento, e sim a falta de compromisso da atual gestão (municipal) para com o hospital, principalmente nesses meses finais de governo, nos outros meses, íamos aturando, claro muito melhor que nos tenebrosos anos do ex-prefeito Zé Pretinho, vamos um milhão de vezes melhor. E tá aí outro ponto importante, eu pessoalmente também não tenho o que me queixar do tempo de Zé, pois eu sempre era atendido bem, exceto por uma vez que me desentendi com uma funcionária, mas no dia em que minha filha nasceu por exemplo, o hospital estava uma zona, a prefeitura já tinha deixado mais de 3 meses de atraso, mesmo assim graças a Deus naquele dia 08 de outubro de 2006 só haviam anjos no hospital, que fizeram o parte de minha filha e não deixaram em nada a dever a um serviço particular.

Enfim secretaria não tente me jogar contra os funcionários, se eles quiserem ver isso paciência, mas eu fui muito feliz ao frisar que o problema não são os funcionários, o problema é a senhora e o senhor seu pai, que são dois FANFARRÕES, que vivem de brinca com o município de Una, há exatamente 12 anos.

• A secretaria diz: O governo assumiu o município sem ambulâncias.

E vai entregar sem, mas isso é assunto para a outra matéria.

• A secretaria diz: Notícias inverídicas.

Primeiro inverídico é tudo o que a senhora profere, eu não sou mentiroso, apenas postei o que um pai de família atordoado me confessou, e que há muito tempo vem  ocorrendo, não é de agora que recebo queixas, inclusive uma pessoa da nossa sociedade me leigou me parabenizando pela postagem, pois essa também era a queixa da mesma.

• A secretaria diz: Quem acusa sem provas pode inclusive ser responsabilizado na justiça criminal e civil.

As provas de minhas postagens te darei na próxima, aguarde e verás. E quanto as medidas judiciais, tomem as de vocês pois quem irá processar a senhora e o senhor seu pai sou eu.

Fonte: http://atitudeemuna.blogspot.com.br/2012/11/una-lugar-estrategico-para-comediantes.html?utm_source=feedburner&utm_medium=feed&utm_campaign=Feed:+AtitudeEmUna+(ATITUDE+EM+UNA)

DENÚNCIA: HOSPITAL MUNICIPAL FRÉI SILVÉRIO JOGADO AO CAOS

Amigos e amigas, somos sabedores que em final de gestão sempre há problemas (quando são governantes irresponsáveis que o caso dessa gestão 2009-2012), mas hoje me chega a denúncia de que o Hospital Fréi Silvério (a Santa Casa de Una) está (o que já sabíamos porém nenhum morador havia denunciado ainda).

A Secretaria de Saúde e a Prefeitura não estão dando a mínima para o hospital, desde sexta-feira não há médico no hospital, e até agora as 10:45 da manhã ainda não chegou médico. O descaso com toda nossa cidade está exacerbado. 

Hoje na porta de minha casa veio um morador, aos prantos, reclamando da falta de atendimento do hospital desde sexta-feira, um de seus filhos passou mal e o mesmo recorreu ao hospital, porém seu filho não teve o atendimento, o pai de família teve que ir para casa. E hoje mais uma vez o mesmo voltou e não teve atendimento. O pai prefere não se identificar.

Foto antiga - só para ilustrar

Levando em consideração que o Posto de Saúde também foi fechado para reforma e funciona no cubículo da antiga
Câmara de Vereadores de Una

Agora uma coisa eu gostaria de deixar bem claro aqui a todos os munícipes  a culpa da falta de médico, equipamentos ou medicações, não é dos funcionários da casa, eu sei que na hora da raiva dá vontade de chutar o pau da barraca e descontar no pobre funcionário que ali se encontra, mas temos que ser pacientes e entender que a culpa não é deles, é da Prefeitura, afinal é ela a detentora da administração do hospital, desde 2009, quando o hospital saiu de tempos ainda mais sombrios na administração do ex-provedor o senhor Valguachelo (dizem os murmurinhos de ruas que o mesmo irá voltar), coisa que muitos unenses já disseram que não vão deixar acontecer, e que se o rapaz supracitado resolver voltar eles irão acampar na porta do hospital com tudo o que tiverem direito, e esse humilde blogueiro é uma dessas pessoas.

Eu confesso que nos últimos anos eu, Adriano, pessoalmente testemunhei algumas acontecimentos no hospital, porém nada tão grave como o que está acontecendo agora, o hospital funcionava no limite da normalidade, mas sempre com médicos, e agora por perseguição a toda população de Una o grupo que administra de forma vil nossa cidade, resolve acabar também com o hospital. Cabe a população de Una dizer mais uma vez CHEGA, e nunca mais acreditar em nenhum Birschnner (ou em alguém ligado a esse grupo) que quiser se candidatar nem a GARI nessa cidade, pois ficou provado que os mesmo são useiros e vezeiros de atos de perseguição e de abandono para com o bem público.

É para isso prefeito e secretária de saúde de Una que vocês brigaram para administrarem o hospital? Para entregar as mínguas como irão fazer? 

Fonte: http://atitudeemuna.blogspot.com.br/2012/11/denuncia-hospital-municipal-frei.html

NOVO GOVERNO DE UNA CONSEGUE A LIBERAÇÃO CONCRETA DO ASFALTO UNA-COLÔNIA.

Amigos e amigas, todos se recordam que na última sexta(02/11), o Blog Atitude em Una postou a informação de que novidades seriam divulgadas nessa semana (revejam aqui). Pois bem, em conversa com a prefeita eleita  Diane Rusciolelli, ela informou ao Blog que acabara de chegar de uma viagem a Salvador e que juntamente com o Deputado Federal Paulo Magalhães, a Deputada Estadual Ângela Souza e o Vice-Governador da Bahia o Dr. Otto Alencar, a gestão Diane e Nildo que ainda irá começar apenas em 2013, já conseguiu com  essas parcerias,  a liberação concreta para já no início do ano vindouro, a realização do Asfalto de parte da BA-276 que liga Una a Colônia, obra essa que o atual governo sabe se lá por qual motivo deixou ser paralisada e quis a todo momento colocar a culpa tanto no vice-governador, quanto no governador Wagner.

Diane afirmou a importância dos deputados Paulo Magalhães e Ângela Souza nessa primeira conquista e a parceria constante, desde o lançamento de seu nome para concorrer a prefeitura, do vice-governador Otto Alencar - "Foram de fundamental importância." frisou a prefeita eleita.

Diane Rusciolelli prefeita eleita de Una - Otto Alencar vice-governador da Bahia e  Ângela Souza Deputada Estadual - no gabinete do vice-governador em Salvador
Foto:  Ulgo Oliveira - ulgofotos@gmail.com

Além dessa obra que irá com certeza mudar a cara de nossa cidade e será um feito ímpar para nosso maior distrito sempre abandonado pelas gestões que passaram, o que não foi diferente da atual que está deixando o poder. Ainda virão novidades interessantes para outros dois distritos de nossa cidade, o distrito da Vila Brasil e dos Lençóis, que ainda esse mês estaremos divulgando, levando em consideração que as melhorias estão todavia em trâmites, e tudo indica que irão acontecer até o final desse ano, já para realização nos três primeiros meses de 2013.

O empresário Anísio (esposo de Diane), Diane Rusciolelli, Otto Alencar e Paulo Magalhães Deputado Federal - no gabinete do vice-governador em Salvador
Foto:  Ulgo Oliveira - ulgofotos@gmail.com

Vale ressaltar que essa conquista do futuro governo Diane e Nildo, (o asfalto Una-Colônia) também é a realização do comprometimento do grupo com o distrito da Colônia, que durante a campanha cobrou muito esse asfalto (até no dia que a carreata da vitória passou pela localidade), e não só das pessoas que votaram na legenda 55. Claro além do comprometimento da nova gestão com toda a cidade, houve a sensibilidade de revitalizar um projeto que por motivos desconhecidos (bom nem tanto) foi abandonado e causou grandes transtornos. 

Fonte:http://atitudeemuna.blogspot.com.br/2012/11/novo-governo-de-una-consegue-liberacao.html

SINFESPU PARTICIPA DE SEMINÁRIO DE CAPACITAÇÃO DE DIRIGENTES SINDICAIS

O Sindicato Sinfespu através do seu Presidente Osvanildo Paixão(Prevé)  cidade de Una, localizada na região Sul da Bahia, participou do Seminário de Capacitação para a Promoção da Igualdade de Raça e Gêneros e o Combate à Discriminação no Mercado de Trabalho no dia 01 de Novembro de 2012, das 09h00 às 17h00, no Grande Hotel da Barra em Salvador/Ba, a convite da Central Força Sindical. O Seminário foi promovido pela INSPIR- Instituto Sindical Interamericano Pela Igualdade Racial, com patrocínio do Solidarity Center –AFLCIO, com participação dos dirigentes das diversas Centrais Sindicais, CUT, FORÇA SINDICAL e UGT.

Presidente Osvanildo e Diretor Fabio de Canavieiras

Diretor Wagner Sintepav e Presidente Osvanildo Sinfespu

O Seminário foi realizado com o objetivo desenvolver competências para o gerenciamento de conflitos decorrentes de discriminação, colaborar, acompanhar e fiscalizar a implantação de programas de promoção da igualdade e investir no treinamento dos dirigentes e assessores dos sindicatos.